|
لماذا من تلبس الحجاب تتعرض للفصل من العمل؟
بعد ردود الفعل الكثيرة على موضوع لبس الحجاب وما يثيره بين الناس من ردود فعل ها نحن في موقع بانت نواصل متابعة هذا الموضوع ونطرح عليكم هذه المرة مسألة الحجاب في مكان العمل فهل يكون الحجاب حسب اعتقادك في بعض الحالات وراء فصل نساء من العمل؟
هل لاحظتم أي تغيير قد حصل في عمل الاذاعية الجزائرية خديجة بن قنه من على شاشة الجزيرة مع تغيير مظهرها الخارجي ولبس المنديل؟ في مصر كانت ملكة جمال مصر لسنة 1989 نرمين سالم قد فصلت من عملها قبل سنتين لانها قررت ارتداء الحجاب ورفعت نرمين التي تعمل طيارة دعوى على شركة مصر للطيران لاعادتها الى عملها وافاد عديدون ان الموظفات في قطاع الخدمات الذي يوظف عددا اكبر من النساء، يرغمن على خلع الحجاب في مكان العمل حتى لا يفقدن وظيفتهن، لكنهن يرتدينه خارج الشركة و Jؤكد النساء اللواتي يلجأن الى هذه الوسيلة انهن حصلن على "فتوى" تتيح لهن القيام بذلك بسبب خضوعهن لظروف قاهرة. ولاحظتم بالطبع أن ظاهرة لبس الحجاب والمنديل قد ازدادت بشكل كبير في السنوات الأخيرة وفي هذا السياق تؤكد رانيا رضوان، وهي محجبة تم منعها من الظهور على الشاشة الصغيرة في مصر ان عدد المذيعات الموقوفات عن العمل بسبب ارتداء الحجاب يصل الى 24 مذيعة على صعيد التلفزيون وقالت انه تم تحويل المذيعات الى العمل الاداري. وجاء في تعقيب لمديرة التلفزيون إنهم قاموا في الفترة الاخيرة بوقف اكثر من 10 مذيعات غير محجبات لعدم ملاءمتهن للمواصفات. مع العلم أن القوانين تحظر فصل المرأة أو الرجل في مثل هذه الحالات التي لا توجد فيها أي اسااءة لاحد ولا لمكان العمل فهل لبس الحجاب حسب رايك فيه ما يدعو إلى فصل المرأة عن العمل؟
|