إقتباس:
|
المشاركة الأصلية بواسطة hossam606
[center] أهلاً يا محمد وحمدلله على السلامة
أنا ليا تعليق على ما ورد فى موضوعك من أن سبب البطالة هو عمل البعض لعملين اضافيين
لا السبب الاكبر من كده عدم مرعاة القانون فى شأن التوظيف ومثال على كده
ضابط الشرطة بيدخل الكلية بالوسطه ولمدة اربع سنوات بيدرس مواد شرطية بجانب القانونية
وفى الاخر تلاقيه اتخرج وطبعاً ما يعرفش من القانون غير الليسانس اللى وخده اسمه ليسانس
حقوق وطبعاً وظيفة حكومية ومرتبها كبير وبعد سنة ولا اتنين تلاقيه بيزاحم الغلابة خريجى
كليات الحقوق فى الالتحاق بالنيابة وطبعاً البيه لازم يتقبل ما هى الوسطه اللى دخلته الشرطة
تدخله النيابة وطبعاً معيار القبول فى النيابة دلوقتى مفتوح للجميع حتى لو قعدت 8 سنوات
فى الكلية وبعد كده تلاقى 20 % من الدفعة تركوا الشرطة واصبحوا فى النيابة وطبعاً
هو فى الاول أخذ مكان فرد فى الشرطة ثم تركها واخذ مكان واحد اخر ودخل النيابة بعد ما
اخد مكان واحد تانى عمال يذاكر عشان يجيب تقدير عالى يدخل بيه النيابة
وطبق ده كله على الحياه فى مصر حتلاقى ان كبار رجال الجيش والشرطة بيخرجوا على المعاش
ثم تلاقيهم بقدرة قادر مديرى شركات ورؤساء احياء ومدن ومحافظين طيب الناس اللى بنطلق عليهم تكنوقراط
أو الموظفين اللى بيترقو عشان فى الاخر ييجى واحد من الخارج يبقى مكانهم طبعاً هم ما بترقوش
وما فيش اماكن بتفضى عشان الجيل الجديد وطبعاً نبقى محلك سر
مش كده ولا أيه [/CENTER]
|
اولا شكرا لك على ردك
لكى ارد عليك لابد ان نفرق بين شئين
العمل نتيجه استثناءات
كمافى الحاله التى تقول عليها وهو ماينطبق على كلامك فى رجال الشرطه
واعاد ه تعيين اللواءات المتقاعدين فى جهات مدنيه من قبل رئاسه الجمهوريه والنتيجه مكافاءت ومبالغ باهظه تخرب ميزانيه البلد وتضيع وظائف على الشباب وتعيين اناس غير مؤهلين ممايؤدى الى الفساد المالى والادارى
مثل تعيين لواءات فى السياحه وههم لاعلاقه لهم بالسياحه سوى تكوين ثروات لانفسهم او رؤساء مجالس ادارات كشركة مصر للطيران وهناك من هؤلاءمن يحصل شهريا على دخول اكثر من 50000 ج شهريا؟؟؟
وبعضهم يدير بالموبيل من مارينا عاصمه مصر الجديده
انا معك فيه ولك الحق
ولكن ماااقصده هو الشخص العادى الفقير الذى عمله لايتعدى 200 ج صباحا وهو مبلغ لايكفى اج جديد ويعمل سائق تاكسى مثلا مساء لكى يواجهه مصاريف الحياه هذه العينه مااقصدها بالضبط